本セミナーでは、国際労務管理財団の対馬様に講師をお引き受けいただき、外国人の社員を雇用するにあたって文化面で注意すべき点を、豊富な事例を交えつつご紹介いたしました。セミナー後半ではサン・フレアの外国人社員が登壇し、「日本で働いていて困ったこと」など、経験者ならではの意見をパネルディスカッション形式で発表しました。
初開催のテーマではありましたが、多数のお申し込みをいただき、大盛況のうちに終えることができました。当日ご回答いただいたアンケートを参考に、次回のセミナー開催も検討していきます。
セミナー概要
| 日時 | 2月10日（月）14：00～17：00 |
|---|---|
| 会場 | 東京都新宿区四谷4-7 新宿ヒロセビル2階 サン・フレア アカデミー F教室 |
| 主催 | 株式会社サン・フレア |
| 協力 | 公益財団法人 国際労務管理財団 |
プログラム
| PROGRAM 1 | 外国人人材を受け入れる際の文化面での注意点 |
|---|---|
| PROGRAM 2 | 外国人人材と企業・地域間のトラブル例 |
| PROGRAM 3 | 外国人人材を受け入れる際に努力すべき事項 |
| PROGRAM 4 | サン・フレア外国人社員によるパネルディスカッション |
| PROGRAM 5 | 企業の取り組み事例 |
| PROGRAM 6 | 質疑応答 |
| 交流会 | 講師や受講者の方との交流の時間を設けました。 |
株式会社サン・フレアについて
当社では、人手による専門的かつ総合的な翻訳サービスを提供しております。外国人人材関連のドキュメントでも多数の実績があり、対応言語は70以上にのぼります。雇用契約書や就業規則から、マニュアル・研修資料など教育関連の文書まで、各ドキュメントごとに専門知識を持った翻訳者が対応しております。国際労務管理財団について
今回ご協力いただいた公益財団法人国際労務管理財団は、1993年の設立以来、外国人技能実習生の受入れや日本企業の海外進出・技術移転の支援など、国際人材交流を通じて技能・技術・人材の交流で国際貢献に寄与しています。ご参加者様からの声（一例）
・パネルディスカッションの応答内容は参考になった。・「心構え」ではなく、仕組みの話を聞きたかったです。
・将来的にエンジニアを採用する予定で、大変参考になりました。
本件に関するお問い合わせ先
TEL: 03-3355-1168 E-mail: sfsales_ja_0606@sunflare.co.jp（担当：石坂・吉野）〒160-0004 東京都新宿区四谷4-7 新宿ヒロセビル